🔡⛌🐰
bob综合官网电脑登录
bob综合官网登录综合官方下载
bob综合官网登录综合官
bob综合官网 半岛
bob综合官网在线
bob综合app官网登陆
bob综合是真的吗
bob综合客户端app
bob综合怎么样
江某于2019年9月17日入职某医疗公司从事内勤工作。该公司考勤制度规定:员工上下班应进行考勤管理,未经批准无故不上班,单次迟到、早退或未经审批外出、离岗超过60分钟视为旷工一天。每月累计迟到和早退时间大于10分钟小于30分钟的,扣当月工资的1%。每月迟到超过3次,从第4次开始每迟到1次视为旷工1天,员工每旷工1天,扣当月工资的8%。
2020年11月30日至2021年11月30日期间,公司依据考勤制度及江某的考勤记录,在江某工资中实际扣款总计20.9万余元。江某申请了劳动仲裁,主张公司以多次旷工为由扣除工资于法无据,要求支付这一年内的工资差额。仲裁委裁决支持了江某的诉请,公司不服仲裁裁决,起诉至上海市黄浦区人民法院,要求不予支付。
🥞(撰稿:都彩飘)2023年预算执行情况良好 财政政策加力提效
2024/05/07任雪和✨
第二届全国大学生行政法模拟法庭大赛在中国政法大学落幕
2024/05/07雷岩天♗
欧盟委员会对三家美国科技巨头展开调查
2024/05/07仇胜爱😐
沃森生物轻装上阵:出清2.5亿存货减值,三大增长点就绪
2024/05/07吴元丽✄
外交部:中日专家就福岛核污染水排海问题开展技术对话
2024/05/07淳于彦江🤯
“冰城”缘何成“热点”?——人文经济视野下的哈尔滨观察
2024/05/06庞馨善🛄
蓝月亮母亲节文案翻车 客服回应
2024/05/06甘荷松🙍
暴雨蓝色预警:安徽湖北湖南江西福建等地局部有大暴雨
2024/05/06文霭宗n
庄革任广西壮族自治区党委常委
2024/05/05文宽奇r
国台办回应天水麻辣烫在台湾引关注:都是中国人,天生中国胃
2024/05/05裘梁友🛐