🅾🎡❅
观韬中茂律师事务所执行合伙人李洪江向中新社国是直通车表示,根据《社会保险法》第五十八条第一款的规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。因此,试用期间也必须为员工缴纳社保。劳动者在试用期间有权享有全部的劳动权利,包括取得劳动报酬权、休息休假权、享受社会保险福利权、提请劳动争议处理权等,这些权利不因试用期的身份而被限制。
根据《劳动合同法》第十九条第二款,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。由此可见,用人单位若违背劳动者意愿想要延长试用期是违法的。李洪江举例称,此前已有相关案例((2023)京民再132号)结果表明,北京高院认为,用人单位二次试用损害了劳动者的合法权利,应按法律规定以试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间支付赔偿金。
🗣(撰稿:闻阅梅)【境内疫情观察】全国新增10例境外输入病例(2月18日)
2024/06/04阮园唯👯
创意视频|那些在不同年龄段人们内心深处难忘的童年之声
2024/06/04公羊辰安🕚
文化中国行|甲骨文“画”节气:立夏
2024/06/04邢群信🗡
预计今年底装机规模首次超煤电 新能源发展进入关键节点
2024/06/04廖健紫✘
中国锰矿供应将回归正常 硅锰需警惕高位风险
2024/06/04党娥爽♮
【光明时评】抓产业提质升级,促外贸稳健增长
2024/06/03于婕信🎩
外交部:美方炒作中国新能源产业“产能过剩”本质上是保护主义
2024/06/03黎纪乐♊
积累生活底蕴 提升艺术境界
2024/06/03包楠伯a
叙利亚南部发生爆炸袭击致7名儿童死亡
2024/06/02邱朗时q
为什么广东喜欢把鸡鸭鹅切碎?
2024/06/02宁岩真⚟