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“聘任制公务员之所以最近会集中出现，同政府部门的重点管理与服务工作需要紧缺专业人才有很大关系。”中国人民大学公共管理学院教授马亮对记者表示，不少涉及重大项目和重大改革的工作，往往专业性较强，是当前多数公务员所不具备的，需要引入“外脑”。所以，聘任制公务员就成为理想选择，可以按需遴选，不需要按照公务员考试的固定周期完成，毕竟远水解不了近渴。
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人类平均智商每年掉0.2分，一代人比一代人更蠢实锤了？🐦☷
2024/05/28 推荐
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157****3279：按最下面的历史版本🌄🚃来自临安
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海拔4800米，这群牧民出手了👔🛤
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肯特股份：公司主营业务中电力行业相关收入占比较小🥥📎
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裘海飘op：江苏镇江：小小接线盒 助力光伏产业大发展⚆
186****9416 回复 159****8245：「十点读书」老了才明白，儿女孝不孝顺，看的不是你有没有钱，而是这一点🎷