孟宇平指出,劳动者在劳动关系解除或终止后一年,依然可以请求支付加班费。但如果推定实行“包薪制”,劳动者一方主张加班费可能不被支持。在劳动关系存续期间主张加班费的,只能表明劳动者对不结算加班费的情形存在异议。至于加班费是否支持,还需结合合同的履行情况具体分析。这在一定程度上助长了用人单位克扣加班费的行为。
“包薪制”与工时制度是没有直接关系的,但实行不定时工作制的职工,用人单位无须支付加班工资,所以是间接认可了“包薪制”。黄亚萍表示,希望未来“包薪制”能有明确的司法解释。同时,立法应当规定无论是不定时工作制还是综合计算工时工作制韦德官方APp,法定节假日加班都要另外支付加班工资,这样才能避免白佳芸经历的那类劳动争议再次发生。
网友评论更多
760翁素世i
二级以上医疗机构儿童呼吸道疾病诊疗量波动下降💀🐌
2024/05/31 推荐
187****6508 回复 184****5973:美丽癫人癫事大赏🍏来自平度
187****2542 回复 184****5529:在流动中呈现勃勃生机😡来自济源
157****2626:按最下面的历史版本🙏🚢来自吉首
8477莫柔邦214
茉酸奶致歉,新茶饮“蒙眼狂奔”后遗症尽显🌙🥠
2024/05/30 推荐
永久VIP:北京发现第6名新冠感染者 进京管控已升级🤚来自衡阳
158****9498:阿里“春雷计划”肃宁样本:小微企业如何逆势发展⛉来自商丘
158****3387 回复 666👼:中方反对将加沙人道救援当谈判筹码➒来自宜昌
207樊剑辉av
30日晚,八点见☨🎍
2024/05/29 不推荐
韩彦冠qk:智元机器人与均普智能达成战略合作,深度推进人形机器人在智能制造中的应用✰
186****720 回复 159****4480:蔬果飘香粤港澳 税收惠农播种忙🌆